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Le contrat de prestation de services

Le contrat de prestation de services

Le contrat de prestation de services est Ă  l’heure actuelle de plus en plus utilisĂ© par les professionnels, en raison de la flexibilitĂ© qu’il propose. Le succès florissant de ce contrat est la consĂ©quence indirecte de la rigiditĂ© du bail commercial, ce dernier s’avĂ©rant actuellement inadaptĂ© au nouveau marchĂ© Ă©conomique. Face Ă  ce cadre juridique […]

Focus sur le contrat de sous-location

Focus sur le contrat de sous-location

En raison de la souplesse qu’il peut offrir, le contrat de sous-location semble, a priori, très attractif. Toutefois, il reviendra au locataire de se rĂ©vĂ©ler vigilant car ce contrat est très encadrĂ© par la loi. L’équipe de Hub-Grade a donc pris l’initiative de vous apporter quelques clarifications sur ce contrat. L’article Focus sur le contrat […]

Les apports de la loi Pinel

Les apports de la loi Pinel

La loi « Pinel » en date du 18 juin 2014 rĂ©forme les dispositions relatives aux contrats de bail commercial et dĂ©rogatoire. Par ces modifications lĂ©gislatives successives,  le lĂ©gislateur poursuit sa volontĂ© non Ă©quivoque de protĂ©ger la partie faible au contrat. En l’occurrence, le locataire. Le siège textuel de ces contrats est de ce fait […]

La domiciliation d'entreprise

La domiciliation d’entreprise

La domiciliation, une formalitĂ© nĂ©cessaire La domiciliation  fait partie intĂ©grante des nombreuses formalitĂ©s Ă  accomplir par un entrepreneur. Notamment s’il souhaite immatriculer sa future entreprise au Registre du commerce et des sociĂ©tĂ©s. Malheureusement, lors de cette Ă©tape incontournable de procĂ©dure, de nombreux demandeurs se trouvent en difficultĂ©. Hub-Grade vous apporte donc quelques clarifications sur ce point. […]

Ouvrir un second Ă©tablissement

Ouvrir un second Ă©tablissement

Lors de la vie d’une entreprise, un entrepreneur peut avoir l’opportunitĂ© d’ouvrir un second Ă©tablissement. Seulement et face aux multiples notions juridiques existantes proches de la notion de « second Ă©tablissement », de nombreux professionnels peuvent  se trouver en difficultĂ©. I/ DÉFINITION / EXPLICATION a) Qu’est ce qu’un Ă©tablissement secondaire ?   Selon l’article R123-40 […]

Tout savoir sur... la domiciliation d'entreprise

Tout savoir sur… la domiciliation d’entreprise

Quelles obligations pour une domiciliation ? Lorsqu’ils signent un contrat de domiciliation, le domiciliataire comme le domiciliĂ© s’engagent tous les deux Ă  respecter un certain nombre d’obligations, sous peine d’amende ou de sanction pĂ©nale. ABC LIV, dont la mission est d’aider les auto-entrepreneurs et les autres dirigeants d’entreprises Ă  domicilier leur activitĂ© dans les plus […]

comment bien réussir en startup ?

comment bien réussir en startup ?

Quelles qualitĂ©s sont nĂ©cessaires pour bien rĂ©ussir en startup ? Une question qu’un grand nombre de startuppers se pose, notamment s’il s’agit d’y travailler. Autonomie Lorsque vous Ă©voluez en startup, stagiaire ou non, il est important d’être autonome et dĂ©brouillard. Vous n’aurez pas forcĂ©ment de rĂ©fĂ©rent pour vous guider dans vos prises de dĂ©cisions. Il faudra […]

La cotisation foncières des entreprises

La cotisation foncières des entreprises

La cotisation foncière des entreprises, connue Ă©galement sous son cĂ©lèbre acronyme « CFE » fait partie intĂ©grante de la contribution Ă©conomique territoriale, laquelle remplace la taxe professionnelle sur les Ă©quipements et biens mobiliers. La contribution Ă©conomique territoriale est composĂ©e de la Cotisation foncière des entreprises et celle sur la valeur ajoutĂ©e (CVAE). L’article La cotisation […]

Comment bien manager en start-up ?

Comment bien manager en start-up ?

Comment bien manager en startup Pour beaucoup, manager en start-up est un gros mot… C’est mĂŞme pour certains associer deux termes antithĂ©tiques. En effet, l’organisation d’une start-up,   notamment de sa hiĂ©rarchie ne permet pas d’instaurer un management tel que dans des entreprises classiques. L’absence de hiĂ©rarchie facilite la circulation de l’information, chacun Ă©tant au […]

quel type de travailleur ĂŞtes-vous ?

quel type de travailleur ĂŞtes-vous ?

Le monde du travail est rempli de profils diffĂ©rents, mais aussi de caractères, personnalitĂ©s… Et c’est ce qui fait sa richesse, et celle d’une entreprise qui conjugue l’ensemble de ces diffĂ©rences. En plus du caractère unique de chacun, les fonctions exercĂ©es nĂ©cessitent des points distinctifs, des compĂ©tences et des caractĂ©ristiques que tous n’ont pas. Quel […]


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